2011年在鄂大型企事业单位老干部工作会在公司十堰基地召开

　　8月17日，2011年在鄂大型企事业单位老干部工作会在公司十堰基地召开，武汉钢铁（集团）公司、长江水利委员会、江汉石油管理局、葛洲坝（集团）公司等湖北省21家大型企事业单位相关领导出席会议。公司在会上做离退休干部工作经验交流，湖北省委老干部局副局长胡家勇对公司不断完善工作机制，为离退休干部提供差异化、个性化、亲情化服务的做法给予好评。
　　十堰管理部党委书记李振华代表东风公司介绍了公司离退休干部工作经验。近年来，公司深入贯彻落实科学发展观，广泛开展创先争优活动，把关心重视支持离退休干部工作落实在具体行动上，建立了畅通的费用保障机制、医疗保障机制、分享企业发展成果机制和困难帮扶机制；在日常工作中，公司离退休干部工作坚持做到“日常服务到位，重点服务到家，特殊服务到人”，针对不同服务对象提供差异化、个性化、亲情化服务。这些举措让公司离退休干部能够安享幸福、安宁、有尊严的晚年生活，做到了离退休干部满意、组织放心，使东风离退休职工成为关心、支持东风事业发展的积极力量。
　　胡家勇对在鄂大型企事业单位今后进一步做好老干部工作提出要求：以抓好支部建设、思想政治建设、队伍建设为重点，着力推进老干部思想政治建设；以健全保障机制、共享机制、帮扶机制为核心，着力提高老干部待遇和生活水平；以加强活动室和活动中心、老年大学、社区资源建设为重点，着力拓宽老干部活动平台；以提升工作人员政治水平、老干部满意度、服务管理水平为中心，着力打造老干部工作新形象。
　　与会各单位还就离退休人员管理系统开展创先争优活动的情况进行了交流讨论。会后，与会人员参观了东风商用车总装配厂。